首页 玄幻 武侠 都市 历史 科幻 灵异 游戏 其他 书库 排行 完本 用户中心 作者专区
笔趣猫 > 古典架空 > 制作铁道游戏,角色们都玩疯了 > 第199章 千星记游:星际和平导览:甄选,规划和机遇!

1.4下半卡池如期开启。

人们疯狂涌入开始抽卡。

虽然,星际和平公司的剧情毁誉参半,托帕也被很多人讨厌。

但,支持托帕的玩家,依旧把卡池冲上了一个不小的高度!

不过这次砂金不在,外出出差。

托帕没有借到砂金的运气,抽满倒是花了七百多抽。

并且,在卡池上线之后。

一个新的千星纪游悄然上线!

千星记游:星际和平导览:甄选,规划和机遇!

视频开始。

“嘿,你,就是你。”

充满磁性且极具穿透力叽米声音在黑暗中悠然响起。

“我们在等你,蕴含无限可能的原石。”

随着话音落下,灯光如舞台上的聚光灯般瞬间亮。

一名男性身影逐渐清晰地呈现在眼前。他伸出的手指犹如命运的指针,坚定而有力地指向镜头,仿佛隔着屏幕,看着屏幕前的玩家。

“在公司鉴石系统的甄选下,你的每一处才能与潜力,都将变作寰宇和平的奠基。”

画面徐徐展开,如蜂巢般错综复杂的镜头布局之中,摆放着一张简约而不失科技感的桌子。叽米和另一位神情专注的员工正襟危坐,正在对新的员工面试。

“也许你拥有过人的胆识,激情和冒险精神,那么市场开拓部向你敞开怀抱。”

画面切换,一只身着宇航服的猫猫人出现在浩瀚宇宙的背景前。它那灵动的双眼透过宇航服的面罩,紧紧盯着眼前一颗散发着神秘光芒的星球。

在右边的屏幕标签中,则是专注、协助、情绪、革新等等词条的属性图。

“在前无名客奥斯瓦尔多?施耐德的带领下,成千上万的新世界将被纳入信用体系的版图。”

画面中,公司那巨大而先进的星舰如同一群闪耀的流星,划破深邃的宇宙星空。它们依次划过一个又一个形态各异、色彩斑斓的星球,每一次划过都像是在星球之间编织起一条无形的纽带,将它们紧密地串联起来。

这便是市场开拓部的主要业务,那宏大的场景让人不禁为之震撼,仿佛看到了宇宙在他们的努力下逐渐被连接成一个有机的整体。

“如果你才思稳健,重视条理与逻辑,业务巩固部会是你一展身手的天地。”

“漫如繁星的商品业务,辗转于公司最庞大的部门里,以光年为单位,编织起壮丽的贸易网络。”

随着叽米的介绍,一张以庇尔波因特为中心的星图缓缓展开。星图上,闪烁着无数代表着各个星球的亮点。

上面写着仙舟?罗浮、朋克洛德、热夜之都等等大众所熟悉的名字。

星图中的线条错综复杂,犹如一张巨大的蜘蛛网,将各个星球紧密相连,展示着公司贸易网络的庞大与复杂。

“知道超距传输和联觉信标吗?”

“曾与幻想无异的技术,早已是公司流水线上的产品。”

“若你有不亚于天才的野心,懂得从革新中创造价值,你应当加入技术研发部,与博识学会携手共进。”

画面中,被制成试剂的联觉信标被放置在一个精致的容器内。

画面的内容是博识学会的实验室。

科研人员们忙碌地穿梭在各种先进的仪器设备之间,他们眼神专注,手中不停地操作着,为了探索更多的宇宙奥秘而努力奋斗。

随后,一片高大器械林立的施工现场出现在画面中。这里到处都是巨大的建筑机械,它们高耸入云,犹如钢铁巨兽般静静地矗立着。

“财富和地位都不值一提,你选择为琥珀王的事业发现自我。”

“筑材物流部,属于那些最忠诚的信徒。”

“这是公司一切事业的起点与终点,由你亲手拾掇的石料将成为构建亚空障壁的墙基。”

一艘艘飞船极速穿梭,它们的引擎喷射出耀眼的光芒,朝着那无比伟岸的金色身影飞去。

在琥珀王那巨大而威严的身影面前,这些飞船渺小得就像只苍蝇,然而它们却承载着无数人的信念与希望,一切献给琥珀王。

“又或者,你拥有异于常人的特质,在危难前坚如磐石的勇气。”

“战略投资部,将人才视作最宝贵的投资。”

画面中,一位西装革履的男人站在一个华丽的大厅里,他的面前有数颗玉石不断地跳动。

男人微微抬起手,将这些玉石轻轻抛出,玉石在空中划过一道道优美的弧线。

其中一颗硕大的钻石格外引人注目,它在灯光的映照下折射出五彩斑斓的光芒,将人们的目光汇聚于此。

“不问出身,无论背景,奇才怪杰们被钻石亲手擢选,于石桌之上决定如雨的金钱,洒向何地。”

“至于人才激励部,无疑是全银河最闪耀的赋能基地。”

“一流的员工需要一流的福利,人才激励部就是为此而成立。”

支持跨星际办公,关注员工信仰健康,带薪撸宠多样性,无限量零食饮品供应,定期组织跨星旅游等福利不断地闪过

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报