穿越1951 第65章 小气窗

总指挥自然不会亏待他，想要留下李旭东就必须让他满意，好烟好酒好菜招待着李旭东，毕竟总指挥也是高级干部的级别，将来可能更高，李旭东不认识的领导干部太多了，他认识的领导有限，很多人他都不敢沾边，保持住自己的纯洁，洁身自好，洁身自好就好。

李旭东在坐下之前就想好了，任何拉拢一概不接受，自己要走的路还很长，尽最大的力改变社会格局，之前很多事情李旭东自己也不明白，早点说清楚李旭东也不至于上辈子在工厂里呆那么久了，也就不会莫名其妙的跑到这年月来了，有钱有权还要有好身体啊，真正开放的时候，那些十八岁的小妹妹她香是香，可李旭东到了那个岁数，还玩的动吗？千万别把李旭东当好人，他也是个俗人，特别庸俗的俗人而已。

工作不是人情世故，但包含了人情世故，总指挥通过今天的事情算是明白了为什么上层领导那么重视李旭东了，别看他年纪小，就以为好欺负，这不，刘黑子一脚踢到的是铁板，这小子工作认真，脑子灵活，这次上课既给了自己面子，还对今后在钢铁厂工作的人敲了一次警钟，总指挥对于人才是不吝夸赞，酒也是真心的敬，想把李旭东留在自己的麾下。李旭东大吃大喝了一餐，也是一副感激涕零的模样，可无论总指挥如何劝说，李旭东始终是一句“我还是想追随老部长。”让总指挥没了脾气。

李旭东没想过要自立山头，他只想自己能过的安稳，又能为高层的决策提供自己的见解，哪怕不予采纳也没关系，他不知道自己这只蝴蝶的翅膀已经在高层扇出了一股清风。

四九城的会议由上午开到了下午，就是讨论成立侨胞工场的可行性方案，讨论的议题很多，先是为什么要设立侨胞工场，这点没什么疑义，最朴素的观点是侨胞也是我们的同胞，他们也心系祖国，为抗战做出了很大的贡献，我们不能用人朝前，不用人朝后，侨胞工场可以当做是我们对国际经济联系的一座桥梁和对外展示的窗口，不仅能吸引外资，增加外汇收入，还有利于我们学习外国的现金技术和经济管理方法，改善当地人民群众的收入，稳定港澳台等海外侨胞的人心，对这些地区的回归起到一定的作用。

为什么定在二十年呢？建设运营和维护都需要成本，一家企业需要足够的时间进行盈利活动，一个稳定的地区政策可以让投资者放心投资，我们正常价格提供原材料，正常收税，二十年后我们收获到一座现代化的城市，何乐不为呢？公私合营还没开始，私有制经济还没被否定，这与现行的方针是不相悖的。形成议案之后又是需要报批的，这需要时间。

李旭东现在很忙，一堂课讲下来，找他的人不计其数，令他烦不胜烦。老兵同志们也在总结和反思李旭东的话，太高的技术他们不懂，但是他们也想学习啊，如果将来的战争真像他说的那样，陆军只是做简单的扫尾工作，那还需要这么多的士兵又有什么用呢？专家们也在思考李旭东的话语，利用微波技术制造出机器，这个貌似也能行，只是需要去雷达站考察试验，说不定真的能制造出他说的微波炉出来，自己可以去一趟国外成立公司去经营或者委托信得过的朋友帮忙一起制造赚钱，有的还是整个家族都在海外，这些科技专家很多都是出国留学归来的，说不动心那是假的，李旭东就是希望他们有私心，为社会多创造一些财富。

连续四天，每天都有专家找李旭东讨论，也有老兵来站岗，偿还欠债。这些钱李旭东真没放在眼里，他打算捐出去，帮助那些牺牲了的革命老区同志们的家属，钱不多，但是能用上就好，等回了四九城就可以去办，不是一次全部捐掉，那样没什么用，可以考虑办成一个非营利性的机构，所有的利润全部发给那些家属，做到细水长流。李旭东的想法得到了老兵们的极大支持，恨不得李旭东现在就成立这样的公司，老兵们纷纷出主意，李旭东笑了笑说：“各位前辈，我们还是先把手头上的工作做好，这件事不着急，我们都还在鞍钢呢，这件事会放在我心里，需要你们帮助的时候，希望你们也不遗余力，共同为那些家属创造一个美好的生活环境。”

老兵们的职级不算很高，但是能量很大，这种好人好事，领导得知了也会一路绿灯的。

每到吃饭的时候就是知识分子聚拢在李旭东身边的时候，平时上班李旭东不扯闲话，晚上又有老兵站岗拦着不让进门，秀才遇到兵，有理说不清。

李旭东本身就不怎么懂，全是只知道点皮毛，甚至连皮毛都算不上，但是他只需要启发这些专家就行了，李旭东也不是不懂装懂的人，他提的建议肯定是非常有用的，丰富的阅历和后世知识的储备让他忽悠这些高工还不是什么问题，这些知识分子都把他视为知己，认为和李旭东的谈话聊天把自己带入了一个新的高度，一个新的领域。

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