首页 玄幻 武侠 都市 历史 科幻 灵异 游戏 其他 书库 排行 完本 用户中心 作者专区
笔趣猫 > 游戏 > NBA强化版艾弗森,女星们倒追 > 第22章 突投传断帽结合,无人之境!

你在看风景,我却在看你!

勒布朗在享受球迷们的欢呼时,余光也一直注意着阿洱巴,希望她能看向自己。

最好能露出‘他人气好高呀’的吃惊眼神。

结果……根本没有。

他错过阿洱巴看他的唯一一眼,他根本等不到阿洱巴多看他一眼。

他循着阿洱巴的目光,定格在苏北身上。

球迷们为勒布朗欢呼,勒布朗看着阿洱巴,阿洱巴却看向苏北。

他费尽心思,却敌不过别人什么都不做。

勒布朗羡慕了,旋即拿手捂住半张脸,隐藏了他从不生气的好好先生的形象。

实际上。

他已经气的咬牙切齿:“苏北?!没听说过,不知名的菜鸟,我看他只不过是长得好看一些,才会抢走阿洱巴的注意力!

等着吧,苏北。

等我在对决中击败你,阿洱巴就会对你失去兴趣。”

苏北也扫了一眼新晋的国王,并不感冒。

勒布朗的确是“天选之子”,几十年难遇的超级天才。

不过……在他成为“完美无缺”的“答案”后,一样是妖孽般存在。

如果是热火时期的勒布朗,又或者2.0版本的骑士詹,或许还会令苏北忌惮几分。

如今高中版本的勒布朗,连骑士1.0版本都未进化完成。

苏北有什么理由畏惧?!

“轰!”

在球场如雷贯耳一般的喧闹氛围下。

热身结束,正赛来临,双方首发开始上场!

匹兹堡黑豹队首发:控卫:布兰丁奈特,分卫:朱利叶斯佩奇,小前锋:贾伦布朗,大前锋:切沃特鲁特曼,中锋:安塔瑞莱特。

马奎特金鹰队首发:控卫:迪纳,分卫:韦德,小前锋:苏北,大前锋:梅里特,中锋:罗伯特杰克逊。

“jump ball!”

安塔瑞和罗伯特杰克逊之间的争球。

“啪!”

罗伯特杰克逊今晚很争球,在彼得森活动中心,在匹兹堡大学的主场,率先拍飞篮球。

韦德接到球过半场,为马奎特大学执行全场第一次进攻。

“踏!”

他刚来到半场,佩奇便逼了上去,上身体对抗的同时,还不断下手切球。

防守很凶悍。

防守也非常积极。

韦德眉头皱起,他尽管不惧,可还是从第一攻开始就认真起来。

“砰!”

韦德先给一次对抗,怼开佩奇,接着节奏控球,阅读防守中右翼蹬地加速。

第一步,快如闪电。

佩奇虽然很积极,可还是有些跟不上,不过……小前锋贾伦布朗的协防立即跟上。

有延误。

韦德顿了一下,佩奇立马又追上来,再一次给予严密的防守干扰。

贾伦布朗还就在一旁,扑上去包夹。

“嗡!”

韦德大脑一阵嗡鸣,他从第一攻开始就感受到强大的防守压力。

他强攻一个,迎着两个人的防守,骑马射箭 漂移中投。

高难度出手。

“哐当!”

不中。

篮板球?!

特鲁特曼与梅里特有激烈的身体对抗,将他顶开之后高高跃起,护下篮筐。

“匹兹堡的防守确实积极。”

汤姆克林教练皱了皱眉,他立马在队员回场中进一步提醒:“多传导球,不要进入他们的防守节奏。”

众人默默点头。

转换进攻。

布兰丁奈特接球推过来,弧顶落位,控球加速,突破迪纳,吸引韦德补防后,分球给到右侧高位的佩奇。

再转移,篮下安塔瑞强凿一步,机会不好,再分出去给到左侧侧翼空切进去的贾伦布朗。

攻筐?!

苏北补上去。

匹兹堡依旧有足够多的耐心,再一次转移球甩出去,重新给到奈特手中,再一次下球突破。

依旧是突分,回传右侧弧顶的佩奇,不错的三分机会,这一次果断出手。

手起刀落。

“唰!”

空心命中。

而在防守回合,韦德又一次遭遇严密的防守。

不。

不能说韦德一个人,而是匹兹堡全员非常积极的防守,让马奎特大学从一开始就感受惊人的压迫力。

与此同时。

他们在进攻一端,不断积极的传导球,打出漂亮的团队配合,从而在球队没有明星球员的情况下。

依旧能够得分。

这正是匹兹堡的强大之处。

比赛打了3分钟。

匹兹堡领先5分,并且……球队势头处于领先的态势。

“哔哔!”

汤姆克林叫出暂停。

“COME ON!”

解说席上。

胡比布朗惊呼:“强硬的防守和流畅的团队配合,是他们致胜的法宝。

他们团结一致,打出“黑马”水准。

马奎特大学一时间似乎适应不了,他们今晚什么时候能够适应高强度防守。

什么时候能破局,这是赢球与否的关键。”

“yes!”

马夫阿尔伯特说出标志性的解说词,赞同道:“马奎特确实需要适应突然变得更高强度的防守。

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报